Rhenald Kasali's "Change!" outlines essential strategies for organizational and individual transformation, centering on the philosophy of adapting to avoid obsolescence, or "Berubah atau Punah". The work emphasizes proactive transformation during success, utilizing the Sigmoid Curve to shift mindsets and unlearn old habits for sustained relevance. For a detailed overview of the book's core concepts, visit Gramedia Pustaka Utama Change! Manajemen Perubahan dan Harapan
Buku "Change" karya Rhenald Kasali terdiri dari 194 halaman dan dibagi menjadi beberapa bab. Dalam buku ini, Rhenald Kasali membahas tentang bagaimana mengubah pola pikir dan perilaku kita untuk mencapai kesuksesan. Ia juga membahas tentang bagaimana mengatasi rasa takut, meningkatkan percaya diri, dan membangun hubungan yang baik dengan orang lain. buku change rhenald kasali pdf 194 best